خبراء بلا خبرة.. تزوير وفهلوة !!   |   الحاج عبد الفتاح حسن المحيسن 《أبو الرائد 》في ذمة الله    |   العماوي يواجه الحكومة بقرارين متعاكسين خلال أسابيع .. وملف موظف الضريبة يفجر التناقض   |   فريق PHU يتصدر المنافسة ويدخل مرحلة الحسم في مسابقة   |   الأردن يدخل عصر الذكاء الاصطناعي: ما الذي نحتاجه لنصبح دولة إدراكية؟   |   رئيس الوزراء يوجه الوزراء المعنيين بالتعاون الكامل مع الهيئة حول أي قضايا تتعلق بالمستثمرين   |   حقوق فيلادلفيا تبحث المستجدات القانونية في قانون العمل الأردني   |   الزيارة الملكية للدول الآسيوية الخمس… خطوة استراتيجية تعزّز الحضور الأردني وتفتح آفاقًا اقتصادية واعدة   |   في ذكرى ميلاد الباني… الحسين قصة وطنٍ لا تنقضي   |   جلالة الملك عبدالله الثاني: دبلوماسية لا تهدأ من أجل أردن أقوى   |   الأردن يستضيف أعمال المؤتمر العام للجمعية البرلمانية الدولية للأرثوذكسية   |   جامعة فيلادلفيا تشارك في حفل إشهار دراسة《الجامعة بوّابة التحديث السياسي》   |   سارة طالب السهيل تحاضر عن العنف ضد المرأة    |   الصرايرة : في ذكرى ميلا د المغفور له الحسين بن طلال الأردن يستمر في مسيرة البناء   |   تخمة التوقعات ونجاح المستثمرين الجدد   |   في ذكرى ميلاد جلالة الملك الحسين طيب الله ثراه   |   رائد ابراهيم مكحل ( ابو بدر ) في ذمة الله   |   المغفور له الحسين وعلاقته بالصحافة   |   وزير الشباب يلتقي شباب وشابات الأزرق في المشروع التنموي السياحي ـ واحة الإبداع   |   ديكابوليس للإعلام والتعليم.. الريادة في الإعلام الاقتصادي والتعليم العصري والمنصات الطبية المعتمدة   |  

كيف ينظر الضمان لإصابة معلمتي "عين جنّا" بحادثة اعتداء ..؟


كيف ينظر الضمان لإصابة معلمتي "عين جنّا" بحادثة اعتداء ..؟

معلومة تأمينية رقم (327)

( حقك تعرف عن الضمان )

كيف ينظر الضمان لإصابة معلمتي "عين جنّا" بحادثة اعتداء ..؟

وفقاً لقانون الضمان الاجتماعي، فإن حادثة الاعتداء على معلمتي مدرسة عين جنّا الحكومية وقعت داخل حرم المدرسة، ولذلك تُكيَّف الحادثة على أنها حادثة عمل وقعت أثناء العمل وبسببه، وبالتالي تعتبر إصابة عمل بالمفهوم الواضح لإصابة العمل المحدد في القانون. وتلتزم جهة العمل/المدرسة ووزارة التربية بإشعار مؤسسة الضمان بالحادثة خلال (14) يوم عمل من تاريخ وقوعها مع إرفاق التقرير الطبي الأولي بالحالة.

وبهذا يكون من حق المعلمتين الاستفادة من منافع وخدمات تأمين إصابات العمل المقررة في القانون من عناية طبية وبدلات يومية خلال فترة التعطل المؤقت عن العمل بسبب الإصابة، وأي رواتب أو تعويضات تُستَحق حسب الحالة الطبية فيما إذا نجم عن الإصابة نسبة عجز معينة وفقاً لقرار تصدره اللجنة الطبية المختصة في مؤسسة الضمان.

وحيث أن بعض الجهات الحكومية تخضع لنسبة تخفيض 50% على اشتراكات تأمين إصابات العمل فتدفع 1% من رواتب وأجور موظفيها بدلاً من 2%، بحيث تتولى هي العناية الطبية الكاملة للمؤمّن عليه المصاب، فإن التزام مؤسسة الضمان ينحصر في الرواتب والتعويضات عن نسب العجز الناشئة عن الإصابة حسب مقتضى الحال.

   (سلسلة معلومات تأمينية توعوية بقانون الضمان نُقدّمها بصورة مُبسّطة ويبقى القانون والأنظمة الصادرة بمقتضاه هو الأصل - يُسمَح بنقلها ومشاركتها أو الاقتباس منها لأغراض التوعية والمعرفة مع الإشارة للمصدر).

خبير التأمينات والحماية الاجتماعية 
الإعلامي والحقوقي/ موسى الصبيحي