فتح باب الترشح لجائزة سميحة خريس للرواية  عمّان -    |   أنماط الصراع الإسرائيلي: من الفلسطيني إلى العربي والإقليمي   |   818.1 مليون دولار أمريكي أرباح مجموعة البنك العربي بنهاية الربع الثالث من العام 2025   |   المتطرِّف 《بن غفير》ينشر مقطع فيديو جديد يتفاخر فيه بتعذيب الأسرى   |   ابراهيم بريزات يكتب : مازن القاضي، بعباءته الأردنية   |   آل العنبوسي ينعون الفقيد المرحوم الشيخ سالم أبو رمان   |   مهرجان المسرح الأردني ... !!!!!!!!.   |   مرحبًا يا خيرَ داع   |   عشائر أبو رمان تنعي فقيدها الشيخ سالم أبو رمان 《 أبو صلاح 》   |   زين تستضيف انطلاقة مسيرة 《سيدات هارلي》لدعم مصابات السرطان من غزة   |   الاتحاد الدولي للألعاب المائية يفتتح مركز التميّز في جامعة التكنولوجيا البحرين   |   مدير عام المؤسسة السورية للبريد يزور البريد الأردني.    |   جورامكو تقيم عشاء 《تحت ظل الطائرات》احتفاءً ببدء العمليات التشغيلية في هنجر 7   |   نقيب الصحفيين ونائبه في ضيافة عمان الاهلية   |   لماذا بكى نائب الرئيس الاميركي ؟؟؟   |   بنك الاتحاد يحقق نمواً ملحوظاً في مؤشرات أدائه في الربع الثالث من عام 2025   |   رئيس الوزراء.. 《الثقافة》تطلق الدورة الـ19 لبرنامج مكتبة الأسرة الأردنية من 《الريشة》   |   زين والتدريب المهني تختتمان دورة التدريب المجانية على تكنولوجيا《الفايبر》   |      《البوتاس العربية》 تحقق (127) مليون دينار أرباحاً موحدة   |   عن مازن القاضي واشياء اخرى   |  

كابيتال بنك و”مركز الأعمال” يحتفلان بمجموعة جديدة من رواد الأعمال


كابيتال بنك و”مركز الأعمال” يحتفلان بمجموعة جديدة من رواد الأعمال

المركب

احتفل كابيتال بنك ومركز تطوير الاعمال بتخريج مجموعة جديدة من برنامج بناء القدرات والمهارات الريادية من خلال ورشة عمل مركز تطوير الأعمال التاسعة والخمسين، حيث عكست ورشة عمل بناء القدرات والمهارات الريادية التي قام كابيتال بنك برعايتها، والتي يقدمها مركز تطوير الاعمال الواقع الحقيقي لحياة الريادي الناجح، حيث خاض المشاركون فيها عديد التجارب لوضع الخطوط العريضة نحو اعاده هيكلة مشاريعهم بما اكتسبوه من مهارات ومعلومات لتتماشى مع الأسس العلمية الصحيحة وبخبرات رياديين ناجحين، لتأسيس مشاريع تحافظ على ديمومتها مستندين على حقل تجارب حقيقي ومنبع من المعلومات، حيث مارسوا خلال ورشة العمل الممتدة على مدار ستة أيام العديد من الأنشطة والتمارين والتي انعكست بدورها على رفع كفاءتهم ومهاراتهم الريادية، وبالتالي مكنتهم من ممارسة اعمالهم بطريقة تهدف الى تحقيق الربح والاستدامة بعيداً عن الاسلوب التقليدي لإدارة المشروع.
جدير ذكره ان الورشة التدريبية تتميز بأسلوب يتيح للمتدرب التعرف على السلوكيات الريادية الهادفة الى نجاح الريادي في توسعة وتنمية مشروعه كما تتيح الورشة انعكاسا عمليا لواقع بيئة الريادة الناجحة من خلال مدربين مؤهلين تحت ظروف تدريبية مميزة يتيحها مركز تطوير الأعمال، ليصبح اجمالي عدد خريجي ورشات عمل ريادة الاعمال ما يقارب 1300 ريادي وريادية، 44 % من المشاركين هن سيدات اعمال أردنيات من مختلف المحافظات الاردنية.